“假干部” 背后的真問題

8年時間，8個崗位，橫跨兩省5地，且多個崗位任職不滿一年，一名副科級鄉鎮干部就變身為正處級團市委書記，還戴上了省政協委員的光環。因涉嫌違紀，江西省政協日前作出決定，撤銷鷹潭團市委原書記徐楷江西省政協委員資格。經調查核實，徐楷涉嫌年齡造假、入團志愿書造假、違規任用等問題。（11月6日《南方都市報》）

如果不是被曝出履歷、年齡等等造假而遭到免職等處分，那么這位30出頭就已經是正處級團市委書記，還擔任省政協委員的年輕干部，必然是前途無可限量。然而，在徐楷平步青云的背后卻是造假和違規一直如影隨形，直到東窗事發。就是這樣一位徹頭徹尾的“假干部”，在他長達八年的仕途生涯中，是如何一邊造假一邊高升，一路綠燈，登上官場高枝的？

徐楷被查之后，有人總結他的升遷之路涉嫌“三假”：年齡造假、學術造假、暗箱操作。以其中的年齡造假為例。這可以說是以前被曝光的“假干部”中最為常見，最為普遍的造假手段了。年齡造假雖然最為普遍，但是其實也最好查證，最容易露出馬腳。

按照現行用人體制，干部在被提拔任命之前都要經過各種考核程序，包括條件審核、個人談話、任命公示等等。比如拿著一份準備提拔任用干部的履歷表，上面寫著他參加工作多少年，什么學歷，哪年畢業。如果嚴格按照程序來，這些問題不可能發現不了。

所以說，每一個“假干部”的背后，都必然隱藏著一堆真問題。按照舉報人的說法，徐楷背后的真問題，極有可能就是他有一位當時身居高位的岳父。從他為官的履歷可以看得出來，他升遷最為頻繁，違規最為明顯的時段，正是在他岳父治下為官的時候。也就是說，正是因為有了權力的助力和袒護，所以他年齡和學術造假才能夠成功，他才能違反國家干部任免的有關規定，屢屢得到“破格提拔”，他的問題被發現之后，才能被睜只眼閉只眼。

由此可見，“假干部”背后的真問題，仍舊是權力沒有得到必要的規范和約束，國家干部任免的規章制度沒有得到嚴格的遵守與執行，干部履歷造假環節上違法違規者沒有得到真正的問責與懲處，于是最終造出了一位如真包換的“假干部”。這樣的教訓，確實到了該認真汲取的時候了。